Snášate úsilie o časové riadenie?
Pre mnohých z nás je to viac než dosť výzvy. Aj keď tvrdíme, že efektívny časový manažment je najvyššou prioritou a že sa musíme lepšie usporiadať , naše kroky nezodpovedajú našim stanoveným požiadavkám. Tieto typy osobnosti som vynašiel, aby som opísal vzorce správania, ktoré sabotujú pokusy mnohých ľudí o časové riadenie .
Ktorý z nasledujúcich "typov" správy času ste vy? Zatiaľ čo je to zábava, toto cvičenie vám môže poskytnúť nejaké stopy pre efektívnejšie využitie času .
5 Osoby spravovania spoločného času
Hasič alebo žena
Pre vás je každá udalosť krízou. Ste taký zaneprázdnení, že nemáte dostatok času na nič iné - najmä nudné, svetské veci, ako je časový manažment. Úlohy sa zhromažďujú okolo vás, zatiaľ čo vy spávate z ohňa na oheň celý deň (zvyčajne s dvojitým espresso v ruke). Rovnako ako väčšina hasičov / žien, máte osobnosť typu A - adrenalínový narkoman, ktorý je neustále v panickom režime a prežíva stres. Myslíš, že by si mohol byť hasič / žena? Vezmite kvíz osobnosti typu A.
Zvyčajne vidieť - Beh na auto (čo je pravdepodobne nelegálne zaparkované) s smartphone prilepený k jednému uchu.
Over-Committer
Váš problém je, že nemôžete povedať "nie" - máte problémy s nastavením hraníc na vaše správanie, alebo ak ste šéf, nastavenie hraníc na správanie ostatných, ktorí vás ohlásia.
Všetko, čo musíte urobiť, je požiadať a budete predsedať inému výboru, prijať iný projekt alebo zorganizovať ďalšiu komunitnú udalosť. Ste tak zaneprázdnení, že nemáte ani čas zapísať všetky veci, ktoré robíte! Nejako nie ste schopní zvážiť všetky vaše externé záväzky plus čas potrebný na jesenie, spanie, rodinné vzťahy, cvičenie, koníčky atď.
do normálneho 24 hodín denne. Pri niektorých stratégiách na riešenie nadmernej angažovanosti sa môžete dozvedieť, že povedzte svojmu šéfovi nie.
Zvyčajne vidíte - Rushing z práce na predsedajúci stretnutia Rodina / učiteľ asociácie.
Vodnár
Ste všeobecne populárni s vašimi spolupracovníkmi a máte obdivuhodnú kúzlu pre život, ale je to vec, ktorá je príliš "odložená" - najmä keď začína zasahovať do vašej schopnosti dokončiť úlohy alebo obťažovať návrat telefónnych hovorov . Konštantný kruh chatovania spolupracovníkov okolo vašej kabíny nie je priaznivý pre riadenie úloh a produktivitu . Získanie vecí, keď sa k nim dostanete, nie je riadením času; je to jednoduché vyhýbanie sa úlohám.
Zvyčajne vidieť - Hanging s nohami na stôl, diskutovať straty vášho tímu nadčas v futbalovej hre.
Chatty Kathy
Narodili ste sa v spoločenskej skupine, máte neuveriteľné ústne komunikačné schopnosti a nemôžete im brániť pri každom príležitosti. Poznáte všetkých v kancelárii a všetci vaši spolupracovníci boli úplne oboznámení s vašimi zdravotnými problémami, rodinnou históriou a tým, čo ste mali včera na večeru. Každá interakcia sa stáva dlhým rozhovorom - hlavne ak sa objaví nepríjemná úloha, ktorú by ste chceli odložiť.
Zvyčajne vidieť - hovoriť s niekým osobne pri písaní na mobilný telefón súčasne.
Perfectionist
Máte nutkanie prekročiť všetky "t" a bodka všetky "i", najlepšie s komplikovanými závitmi a curlicues. Presnosť je vašim heslom a máte pocit, že žiadna rýchla práca nemôže byť dobrou prácou. Dokončenie úloh na vašu spokojnosť je taký problém, ktorý potrebujete viac časových pásiem, nie len viac času.
Zvyčajne vidieť - prechádza cez posledný projekt.
Do niektorého z týchto popisovať vás?
Dúfajme, že žiaden z týchto osobnostných profilov časového riadenia nie je vašou fotografiou! Ale možno tieto opisy vyvolávajú nejaké rozmýšľanie o rôznych spôsoboch, ktorými zvládneme alebo nesprávne spravujeme čas, a niektoré náznaky o tom, ako by sme mohli zmeniť naše správanie, aby naše úsilie v oblasti riadenia času bolo úspešnejšie.
Pozri tiež:
Top 11 spôsobov zvýšenia produktivity
Ako byť profesionálny
7 návykov úspešných podnikateľov
5 vecí, ktoré úplne zabíjajú vašu produktivitu