Aj malý podnik zlyhal, vrátane malých bánk, ktoré robili rizikové pôžičky.
Po deregulácii bankového systému, ktorá začala v 80. rokoch minulého storočia a pokračovala v 90. rokoch a na prelome nového storočia, banky fungovali v americkom finančnom systéme skôr voľne a bez toho, aby kontrolovali veľa faktorov, ako je firemná chamtivosť a podvody. Začali robiť rizikové pôžičky, najmä rizikové hypotekárne úvery. Zahrnuté boli aj banky, vrátane tých, ktoré boli klasifikované ako malé podniky.
Výsledok bol nevyhnutný. Keď sa spoločnosť slúži skôr ako zainteresované strany, sú odsúdené na neúspech. Je to pravda, či ide o veľké podniky alebo malé podniky. Tu sú problémy.
Žijeme v kapitalistickej spoločnosti v USA
Ak sa pozriete na slovo kapitalizmus , zistíte, že to znamená, že žijeme v spoločnosti založenej na ekonomickom systéme, ktorý zdôrazňuje súkromné vlastníctvo výrobných prostriedkov alebo súkromne riadenej ekonomiky.
V kapitalistickej spoločnosti máte voľný trh a spoločnosti žijú podľa motívu zisku. Existujú na to, aby zarobili peniaze.
Spoločnosti v kapitalistickej spoločnosti existujú na to, aby zarobili peniaze, ale čo je najlepší spôsob, ako to urobiť? Vďaka pádu Wall Street sme videli, že firemná chamtivosť a podvody to neurobili, prinajmenšom nie z dlhodobého hľadiska.
Chamtivosť a podvod môžu spôsobiť krátkodobý zisk tak pre veľké, ako aj pre malé podniky. Ak však majú spoločnosti ostať nažive, krátkodobý zisk nie je veľmi dôležitý. Dlhodobá životaschopnosť je problémom.
To vyvoláva otázku, ako podnik, či už veľký alebo malý podnik, zostáva dlhodobo životaschopný a silný? Odpoveď spočíva v uspokojovaní jej zainteresovaných strán. Kto sú tieto zainteresované strany? Sú to skupiny, ktoré sú investované do budúcnosti spoločnosti, či už ide o veľký alebo malý podnik.
Investori alebo akcionári
Jednou skupinou zainteresovaných strán sú investori v spoločnosti alebo akcionári. Malý podnik nemusí mať externých investorov. Jediným investorom môže byť vlastník. Malý podnik môže mať ako investorov majiteľa, rodinu a priateľov. Alternatívne môže malý podnik hľadať anjel alebo financovanie rizikového kapitálu a mať externých investorov. Veľké podniky takmer vždy majú akcionárov.
Akcionári investovali vo vašej firme. Chcú návratnosť tejto investície. Vy ako majiteľ malého podniku máte povinnosť pokúsiť sa im poskytnúť návratnosť svojej investície. Počas pádovej udalosti na Wall Street sme videli, že akcionári získavajú veľké výnosy prostredníctvom manažmentu, ktorý využíva podvodné prostriedky pri vedení svojich obchodov.
Mnohí akcionári nakoniec stratili celú investíciu v niektorých z týchto firiem, pretože firmy zlyhali. Samozrejme, nie je to cieľ akcionárov.
V kapitalistickej spoločnosti by malé a veľké podniky mali mať za cieľ maximalizovať bohatstvo svojich akcionárov. To znamená, že manažment malých podnikov by mal podniknúť kroky na zvýšenie ceny akcií malého podniku, ak je verejne obchodovaný, alebo návrat k akcionárovi, ak nie. Tieto opatrenia musia byť zamerané na dlhodobý, nie krátkodobý čas.
Tu je príklad. Povedzme, že vaše malé podnikanie je malé výrobné zariadenie. Produkujete výrobok, ktorý môže spôsobiť znečistenie vody počas výrobného procesu. Ak nekontrolujete toto znečistenie, je to pre vás oveľa lacnejšie, aby ste vyrobili svoj výrobok a môžete sľubovať svojim akcionárom väčšie výnosy v krátkodobom horizonte.
Ak však kontrolujete znečistenie a sľubujete čistejšiu vodu, mohlo by to stáť viac v krátkodobom horizonte a krátkodobé výnosy môžu trpieť, ale z dlhodobého hľadiska bude váš malý podnik rešpektovaný, priláka viac podnikov a investorov a vaši akcionári budú profitovať dlhšiu dobu.
Zamestnanci ako zainteresované strany
Ďalšou skupinou zainteresovaných strán vo vašom drobnom podnikaní sú vaši zamestnanci. Malá firma má zodpovednosť voči svojim zamestnancom. Zaslúžia si, aby sa s nimi zaobchádzalo dôstojne, úctivo a spravodlivo. Vaša malá firma by mala poskytovať pracovné miesta, ktoré zlepšujú životné podmienky vašich pracovníkov, rešpektujú svoje zdravie a vyhýbajú sa akýmkoľvek diskriminačným praktikám.
Zamestnanci sú zranení, ak vedenie malého podniku nekoná v dobrej viere alebo nedodržuje najvyššie štandardy týkajúce sa finančnej etiky . Keď sa Wall Street zrazila v septembri / októbri 2008, desiatky tisíc finančných zamestnancov boli ihneď mimo zamestnania. To bol priamy dôsledok podvodných aktivít ich zamestnávateľov. Táto situácia prešla ekonomikou, kým sme dosiahli mieru nezamestnanosti takmer 10%.
Mnohí z týchto finančných zamestnancov na Wall Street boli vysoko platení. To môže byť krátkodobo dobré. Z dlhodobého hľadiska nemajú prácu a mnohí z nich už nikdy nemôžu nájsť prácu vo svojom odbore.
Zákazníci ako zainteresované strany
Malá spoločnosť by mala zvážiť svoju zákaznícku základňu ako zainteresovanú stranu. Zákazníkom, rovnako ako zamestnancom, sa musí zaobchádzať s rešpektom a dôstojnosťou. Žiť podľa princípov podnikateľskej etiky . Bez zamestnancov a zákazníkov by váš malý podnik nefungoval. Spoľahnite sa so zákazníkmi a udržiavajte vysokú úroveň služieb zákazníkom. V recesívnom hospodárstve je zákaznícky servis jedným z faktorov, ktorý pomôže udržať vašu zákaznícku základňu.
Rešpektujte svojich zákazníkov vo všetkých aspektoch vašej firmy vrátane cenových produktov, inzercie a marketingu. Majte na pamäti kultúru vašich zákazníkov. Po páde Wall Street budú mať zákazníci, ktorí hľadajú finančné služby, podozrenie a bojí sa dôverovať finančným inštitúciám. Ak je vaša malá firma malým družstvom alebo bankou, budete musieť vynaložiť maximálne úsilie, aby ste vniesli dôveru späť do vašej zákazníckej základne.
Spoločnosť ako zainteresovaná strana
Keďže v kapitalistickej spoločnosti sú výrobné prostriedky v súkromnom vlastníctve podnikov, samotná spoločnosť je zainteresovanou stranou pre veľké a malé podniky. Malé podniky, ako aj veľké firmy musia podporovať harmonické vzťahy medzi podnikmi a vládou a medzi podnikateľskými a inými segmentmi spoločnosti. Je zodpovednosťou všetkých podnikov, aby sa zaviazali zvýšiť životnú úroveň a podporovať trvalo udržateľný rozvoj. Malé podniky sa musia snažiť prispieť k svojej komunite a byť dobrými podnikovými občanmi. Niekde na ceste finančné firmy na Wall Street zabudli na túto veľmi dôležitú lekciu kapitalizmu.
Príklady
Blízky kolaps nášho ekonomického systému naozaj začal niekedy späť s finančným zlyhaním firiem ako Enron. Enron Corporation bola obrovská energetická spoločnosť, ktorá v roku 2001 vyhlásila bankrot. Zamestnávala 22 000 ľudí a mala nespočetných akcionárov. To sa zrútilo kvôli účtovníckemu škandálu alebo "varenie kníh", ktoré si zachovala vlastná audítorská firma Arthur Andersen, jedna z najvýznamnejších účtovných firiem v USA, ktorá sa tiež zrútila. Desaťtisíce zamestnancov zostali bez zamestnania a viac akcionárov zostalo v dôchodkovom portfóliu plnom bezcenných akcií spoločnosti Enron.
Enron bol najväčším konkurzom v krajine až do roku 2008 a Lehman Brothers, obrovská firma finančných služieb na Wall Street. Lehman sa dostal predovšetkým kvôli subprime hypotékam, ktoré učinil v deväťdesiatych rokoch a na začiatku 21. storočia. Úpadok Lehman Brothers začal domino efekt na Wall Street. Aby sa zabránilo masívnym zlyhaniam finančných spoločností, Bushova administratíva vytvorila obrovský finančný záchranný program, nazvaný TARP, aby zachránil väčšinu ostatných veľkých bánk Wall Street.
Od jesene 2008 sme zaznamenali mnohé zlyhania a zlyhania finančných spoločností v iných podnikateľských sektoroch. Zlyhania neboli obmedzené na veľké podniky. Malé podniky mali svoj podiel zlyhaní, najmä v dôsledku hospodárskej recesie, ktorá vyplynula z kolapsu Wall Street a úverovej krízy, ktorá vyústila.
zhrnutie
Jediný spôsob, ako skutočne prosperovať kapitalizmus, je pre každú firmu, veľké podniky a malé podniky, aby sa prihlásili k učeniu o finančnej a podnikateľskej etike. Ak sa podnik snaží skrátiť zisky, z dlhodobého hľadiska zlyhá, ako sme videli v začiatku 21. storočia. Malé podniky zohrávajú kľúčovú úlohu v americkej ekonomike. Môže to byť rozdiel medzi úspechom a zlyhaním našej ekonomiky a finančného systému.